2026. július 17. – Információk, hírek vállalkozóknak

2026. 07. 17., 07:55

Az Üzletem.hu összefoglalója.

319 ezer fő alkotta Magyarország potenciális munkaerő-tartalékát 2026 első negyedévében
2026 I. negyedévében 318,8 ezer fő alkotta a potenciális munkaerő-tartalékot, 14,4 ezer fővel több, mint az előző negyedévben és 7,8 ezer fővel több, mint egy évvel korábban – derül ki a statisztikai hivatal adataiból.

Három nemzetgazdasági ágban az 1 millió 250 ezer forintot is meghaladta a bruttó átlagkereset 2026 májusában
2026 májusában a teljes munkaidőben alkalmazásban állók bruttó átlagkeresete 764 100, a nettó átlagkereset 535 900 forint, a bruttó kereset mediánértéke 615 600, a nettó kereseté 436 200 forint volt – tájékoztatott a statisztikai hivatal.

Az EU egészében 0,3 százalékkal csökkent, Magyarországon 5,4 százalékkal nőtt az ipari termelés volumene 2026 májusában
Az év/év és a hó/hó magyar adat is az EU élmezőnyében van.

Duna House: Budapesten eladják, vidéken veszik a lakásokat a befektetők
A fővárosi lakáseladások közel felénél már egy korábbi befektetéstől válnak meg a tulajdonosok, vidéken viszont épp most élénkült meg a befektetői vásárlás.

Mire elég ma 40 millió forint a hazai ingatlanpiacon?
Az Otthon Centrum adatai szerint a fővárosban egyre szűkebb a kínálat ebben az árkategóriában, vidéken viszont ugyanekkora összegért lényegesen nagyobb alapterületű ingatlanok közül válogathatnak a vevők.

Hogyan reagál a hazai sertéspiac az új kihívásokra?
„A piaci bizonytalanságot fokozta a sertéspestis jelenléte és annak exportra gyakorolt hatása, de a számokat, realitásokat nézve nem kell sötét forgatókönyvre készülnünk.”

EY felmérés: a vállalatok többsége még nem tudja kimutatni az AI-beruházások üzleti értékét
A cégek jelentős része továbbra is pilotprojektekre és elszigetelt AI-alkalmazásokra épít – derül ki az EY és az Oxford Economics globális kutatásából.

Ha tetszett a cikk, kövesse az ÜZLETEMET
a Facebookon!

Még több friss hír

2026-08-15 08:45:26
2026. szeptember 11-én Nyíregyházán olyan rendezvényre várják az érdeklődőket, ahol a fenntarthatóságot több oldalról is megközelítik – a hagyományőrzéstől és a helyi termelőktől a vállalkozások számára fontos jogi és üzleti kérdésekig.
2026-08-13 17:20:00
A 2026-os év második negyedéve éles regionális különbségeket és a vásárlói magatartás szembetűnő átalakulását hozta a hazai lakáspiacon. Az OTP Ingatlanpont legfrissebb elemzése szerint a piac végleg áttért a vevői tudatosságra, az átgondolt finanszírozásra és a reális árazásra épülő működési modellre.

  BIZNISZPLUSZ PODCAST

Vendégünk Los Angelesben vezeti saját autó-, repülőgép-, hadi- és űripari fémalkatrészeket gyártó üzemét. A magyar mérnök cége, a Delta Machine olyan óriásvállalatok nagyra becsült beszállítója lett – hogy tényleg csak néhányat említsünk –, mint a Tesla, az Airbus, a SpaceX vagy a NASA. Utóbbi Artemis-programjához kritikus rakétaalkatrészeket gyárt, így az ő munkájának is köszönhető, hogy hamarosan újra ember lép a Holdra. Garaczi János a BizniszPlusz kérésére részletesen bemutatta a napjait leginkább meghatározó űripari munkát, és kifejtette, milyen kiugrási lehetőségeket lát Magyarország előtt, hogy hazánk végre kitörjön az összeszerelő üzem szerepkörből, és valódi hasznot húzzon, például a repülőgépiparból.
A magyar munkaerőpiacon továbbra is óvatos optimizmus érzékelhető: bár a gazdaságpolitikai környezet átalakulása miatt sok a bizonytalanság, a munkáltatók egyharmada létszámbővítést tervez. A Manpower felmérése szerint a foglalkoztatási kilátások összességében kedvezőek, ugyanakkor jelentős különbségek látszanak az egyes ágazatok és a hazai régiók között is. Mely területeken várható a legerősebb munkaerő-kereslet, hol számítanak visszaesésre, hogyan érdemes önfejlesztésbe vágni, és milyen tényezők alakítják a vállalatok toborzási döntéseit vagy épp AI-integrációját – például a munkaerő-optimalizálás jegyében? A kérdésekre Varga Péterrel, a Manpower Magyarország ügyvezető igazgatójával kerestünk szakmai válaszokat.
A vállalatvezetők szerepe ma már jóval túlmutat az üzleti eredményeken: a bizalom, az etikus működés és az értékalapú döntéshozatal egyre inkább a versenyképesség alapja. Ebben a környezetben választotta újra elnökévé a több mint harmincéves múltra visszatekintő, lassan jubiláló, száznál is több tagot számláló Hungarian Business Leaders Forum Istenesné Solti Andreát. A szervezetvezető ebben az epizódban arról beszél, hogy milyen feladatok várnak rá a következő ciklusban, miért marad a HBLF fókuszában a sokszínűség, a felelős vállalatirányítás és az értékalapú vezetés, és hogy milyen küldetéssel kívánják folytatni a HBLF munkáját.

  Rovathírek: ATOMBUSINESS